Ville · États-Unis

Dallas

212 offres actives, 51 Maisons. Les parts et médianes sont calculées ; sous 30 offres elles s'affichent n/d.

Offres actives212Fait observé
Nouvelles · 30 jdisponible à partir du 7 oct. 2026Fait observé
Fermées · 30 jdisponible à partir du 7 oct. 2026Fait observé
Maisons qui recrutent51Fait observé
Part du marché mondial0,3 %sur 70 131 offres mondeMétrique dérivée
Concentration · top 1062,3 %10 premiers employeursMétrique dérivée
Durée médiane de publicationn/d — échantillon insuffisantfermées des 30 derniers jours · ≠ time-to-fillMétrique dérivée
Taux de repost0,0 %0 offres ré-ouvertesMétrique dérivée
Indice base 100disponible à partir du 7 sept. 2026base 100 le 6 sept. 2026Métrique dérivée
Momentum · 0-100disponible à partir du 13 sept. 2026Métrique dérivée

Offres actives à Dallas, jour par jour.

Métrique dérivée

Courbe disponible à partir du 7 sept. 2026.

Top Maisons

Fait observé · parts dérivées
Ulta BeautyBeauté62, soit 29,2 %
Michael KorsRetail12, soit 5,7 %
RichemontRichemont10, soit 4,7 %
NordstromRetail9, soit 4,2 %
Foot LockerFoot Locker Inc.8, soit 3,8 %
Tiffany & Co.LVMH8, soit 3,8 %
Louis VuittonLVMH6, soit 2,8 %
PandoraHorlogerie & Joaillerie6, soit 2,8 %
SephoraLVMH6, soit 2,8 %
DiptyqueBeauté5, soit 2,4 %
Lecture Catwalks

Ulta Beauty porte 29 % des offres de ce périmètre — les dix premiers employeurs en portent 62 %.

Top groupes

Fait observé · parts dérivées
LVMH8 Maisons27, soit 12,7 %
Richemont1 Maisons10, soit 4,7 %
Foot Locker Inc.1 Maisons8, soit 3,8 %
Kering4 Maisons6, soit 2,8 %
Estee Lauder1 Maisons1, soit 0,5 %
Hermes1 Maisons1, soit 0,5 %

Top métiers

Fait observé · parts dérivées
Tous les métiers
Conseil de vente80, soit 37,7 %
Conseil beauté44, soit 20,8 %
Direction de boutique26, soit 12,3 %
Ressources humaines6, soit 2,8 %
Création & design5, soit 2,4 %
Production & qualité3, soit 1,4 %

Non classé : 6 offres (3 %) — couverture de la classification.

Secteurs

Fait observé · parts dérivées
Tous les secteurs
Retail39,6 %84
Beauté33,5 %71
Mode13,2 %28
Luxe5,2 %11
Autres1,9 %4

Séniorité

Fait observé · parts dérivées
Confirmé71,2 %151
Manager16,5 %35
Senior · Expert10,8 %23
Dirigeant0,9 %2
Directeur0,5 %1

Contrat

Fait observé · parts dérivées
Non précisé69,8 %148
CDI24,1 %51
CDD6,1 %13

Retail · corporate · atelier

Fait observé · parts dérivées
Retail83,0 %176
Atelier1,4 %3
Corporate12,7 %27
Non classé2,8 %6

212 offres analysées1 099 Maisons119 payshistorique depuis le 6 sept. 2026mis à jour le 6 sept. 2026Méthodologie

Recrutement luxe : Dallas · Catwalks Intelligence