Ville · États-Unis

Chicago

270 offres actives, 50 Maisons. Les parts et médianes sont calculées ; sous 30 offres elles s'affichent n/d.

Offres actives270Fait observé
Nouvelles · 30 jdisponible à partir du 7 oct. 2026Fait observé
Fermées · 30 jdisponible à partir du 7 oct. 2026Fait observé
Maisons qui recrutent50Fait observé
Part du marché mondial0,4 %sur 70 131 offres mondeMétrique dérivée
Concentration · top 1061,5 %10 premiers employeursMétrique dérivée
Durée médiane de publicationn/d — échantillon insuffisantfermées des 30 derniers jours · ≠ time-to-fillMétrique dérivée
Taux de repost0,0 %0 offres ré-ouvertesMétrique dérivée
Indice base 100disponible à partir du 7 sept. 2026base 100 le 6 sept. 2026Métrique dérivée
Momentum · 0-100disponible à partir du 13 sept. 2026Métrique dérivée

Offres actives à Chicago, jour par jour.

Métrique dérivée

Courbe disponible à partir du 7 sept. 2026.

Top Maisons

Fait observé · parts dérivées
Ulta BeautyBeauté52, soit 19,3 %
AKIRARetail17, soit 6,3 %
TapestryRetail17, soit 6,3 %
Bloomingdale'sRetail16, soit 5,9 %
Foot LockerFoot Locker Inc.15, soit 5,6 %
NordstromRetail11, soit 4,1 %
SAKSRetail11, soit 4,1 %
SephoraLVMH10, soit 3,7 %
Levi'sRetail9, soit 3,3 %
Egon ZehnderAutres8, soit 3,0 %
Lecture Catwalks

Ulta Beauty porte 19 % des offres de ce périmètre — les dix premiers employeurs en portent 61 %.

Top groupes

Fait observé · parts dérivées
LVMH8 Maisons23, soit 8,5 %
Foot Locker Inc.1 Maisons15, soit 5,6 %
Hermes1 Maisons4, soit 1,5 %
Kering2 Maisons4, soit 1,5 %
Richemont3 Maisons4, soit 1,5 %

Top métiers

Fait observé · parts dérivées
Tous les métiers
Conseil de vente101, soit 37,4 %
Conseil beauté46, soit 17,0 %
Direction de boutique30, soit 11,1 %
Visual merchandising6, soit 2,2 %
Ressources humaines6, soit 2,2 %
Service client5, soit 1,9 %
Wholesale & B2B5, soit 1,9 %
Finance4, soit 1,5 %

Non classé : 9 offres (3 %) — couverture de la classification.

Secteurs

Fait observé · parts dérivées
Tous les secteurs
Retail60,7 %164
Beauté22,2 %60
Mode9,6 %26
Autres3,0 %8
Luxe1,5 %4

Séniorité

Fait observé · parts dérivées
Confirmé74,8 %202
Senior · Expert10,7 %29
Manager10,0 %27
Directeur2,6 %7
Dirigeant1,5 %4
Junior0,4 %1

Contrat

Fait observé · parts dérivées
Non précisé73,3 %198
CDI21,5 %58
CDD5,2 %14

Retail · corporate · atelier

Fait observé · parts dérivées
Retail80,4 %217
Atelier2,2 %6
Corporate14,1 %38
Non classé3,3 %9

270 offres analysées1 099 Maisons119 payshistorique depuis le 6 sept. 2026mis à jour le 6 sept. 2026Méthodologie

Recrutement luxe : Chicago · Catwalks Intelligence