Pays

Émirats

224 offres actives, 48 Maisons, 6 villes. Les parts et médianes sont calculées ; sous 30 offres elles s'affichent n/d.

Offres actives224Fait observé
Nouvelles · 30 jdisponible à partir du 7 oct. 2026Fait observé
Fermées · 30 jdisponible à partir du 7 oct. 2026Fait observé
Maisons qui recrutent486 villesFait observé
Part du marché mondial0,3 %sur 70 131 offres mondeMétrique dérivée
Concentration · top 1070,5 %10 premiers employeursMétrique dérivée
Durée médiane de publicationn/d — échantillon insuffisantfermées des 30 derniers jours · ≠ time-to-fillMétrique dérivée
Taux de repost0,0 %0 offres ré-ouvertesMétrique dérivée
Indice base 100disponible à partir du 7 sept. 2026base 100 le 6 sept. 2026Métrique dérivée
Momentum · 0-100disponible à partir du 13 sept. 2026Métrique dérivée

Offres actives en Émirats, jour par jour.

Métrique dérivée

Courbe disponible à partir du 7 sept. 2026.

Top villes

Fait observé · parts dérivées
Dubaï43 Maisons193, soit 86,2 %
Abou Dhabi12 Maisons25, soit 11,2 %
Ae2, soit 0,9 %
United Arab Emirates2, soit 0,9 %
Sharjah1, soit 0,4 %
دبي1, soit 0,4 %
Lecture Catwalks

Dubaï concentre 86 % des offres en Émirats (193 sur 224).

Top Maisons

Fait observé · parts dérivées
Chalhoub GroupRetail61, soit 27,2 %
RichemontRichemont25, soit 11,2 %
OunassRetail18, soit 8,0 %
Parfums ChanelBeauté14, soit 6,3 %
Christian Dior CoutureLVMH9, soit 4,0 %
MinimalistRetail8, soit 3,6 %
SephoraLVMH7, soit 3,1 %
Van Cleef & ArpelsRichemont7, soit 3,1 %
PiagetRichemont5, soit 2,2 %
A.Lange and SohneRichemont4, soit 1,8 %
Lecture Catwalks

Chalhoub Group porte 27 % des offres de ce périmètre — les dix premiers employeurs en portent 71 %.

Top groupes

Fait observé · parts dérivées
Richemont7 Maisons47, soit 21,0 %
LVMH13 Maisons35, soit 15,6 %
Kering4 Maisons8, soit 3,6 %
Pierre Fabre1 Maisons2, soit 0,9 %
Estée Lauder Companies1 Maisons2, soit 0,9 %
Hermes1 Maisons1, soit 0,4 %
Coty1 Maisons1, soit 0,4 %
Puig1 Maisons1, soit 0,4 %

Top métiers

Fait observé · parts dérivées
Tous les métiers
Conseil de vente48, soit 21,4 %
Direction de boutique25, soit 11,2 %
Marketing & communication16, soit 7,1 %
Finance15, soit 6,7 %
Merchandising & achats12, soit 5,4 %
E-commerce & digital12, soit 5,4 %
Conseil beauté11, soit 4,9 %
Ressources humaines10, soit 4,5 %
IT & data9, soit 4,0 %
Supply chain & logistique8, soit 3,6 %

Non classé : 10 offres (4 %) — couverture de la classification.

Secteurs

Fait observé · parts dérivées
Tous les secteurs
Retail48,2 %108
Horlogerie & Joaillerie16,1 %36
Mode13,4 %30
Luxe12,1 %27
Beauté10,3 %23

Séniorité

Fait observé · parts dérivées
Confirmé61,6 %138
Manager19,2 %43
Senior · Expert5,8 %13
Jeune diplômé · VIE · Graduate4,9 %11
Stage4,0 %9
Directeur2,7 %6
Junior0,9 %2
Alternance0,4 %1
Dirigeant0,4 %1

Contrat

Fait observé · parts dérivées
Non précisé67,4 %151
CDI20,5 %46
Stage5,8 %13
CDD5,4 %12
Alternance0,4 %1
Graduate program0,4 %1

Retail · corporate · atelier

Fait observé · parts dérivées
Retail42,9 %96
Atelier0,9 %2
Corporate51,8 %116
Non classé4,5 %10
Voir les 224 offres · Émirats

224 offres analysées1 099 Maisons119 payshistorique depuis le 6 sept. 2026mis à jour le 6 sept. 2026Méthodologie

Recrutement luxe : Émirats · Catwalks Intelligence