Chef de Projet Junior Clienteling

Qui sommes-nous ? Une Maison de Haute Joaillerie forte d'un héritage fort qui promeut un savoir-faire d'exception dans un environnement enchanteur et créatif. Notre Maison recherche des talents qui contribuent au développement et à la transmission de leur expertise avec soin et sans compromis. Chez Van Cleef & Arpels, vous serez entouré d'experts passionnés et contribuerez à de nombreux projets innovants, permettant à notre Maison de se réinventer régulièrement. Chez Van Cleef & Arpels, nous sommes fiers d'embaucher des talents issus d'horizons et d'expériences variés. Nous sommes convaincus que lorsque la diversité et l'inclusion sont pleinement acceptées et encouragées, la créativité et le savoir émergent pour atteindre l'excellence. Correspondez-vous au profil ? ​ Expérience retail , relation client Capacités rédactionnelles Appétences digitale & CRM Autonomie, rigueur et organisation Sens du détail Esprit d’équipe, enthousiasme Français et Anglais courant Qu’attendons-nous de vous ? Au sein de l’équipe Client Development and Experience , le Chef de Projet Clienteling Junior contribue à l’implémentation et à l’animation de la stratégie relationnelle avec les clients de la Maison. De la définition d’un plan de contact one-to-one au suivi de la performance, il/elle collabore avec les différents départements de la Maison, en maintenant un contact privilégié avec les régions. Il/Elle reporte au Clienteling Manager. Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez : Orchestration des campagnes one-to-one Contribution à l’implémentation de la stratégie de clienteling Reporting et communication interne Plus que pour un poste… nous recrutons pour une carrière ! Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c'est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition. Dès votre intégration, vous serez immergé dans l’univers de la Maison grâce à des formations sur notre histoire, notre savoir-faire et notre culture. Le processus de recrutement Postulez directement en ligne. Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour un entretien. Le cas échéant, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.