• Industrie Agroalimentaire, Crêperie industrielle, Site à taille humaine • Maintenance en 3*8 ou nuit fixe, Electromécanique Notre client Vous intégrez une entreprise agroalimentaire française d'environ 120 salariés, spécialisée dans la fabrication de crêpes et galettes, implantée en plein cœur du Morbihan. L'entreprise évolue dans un environnement industriel moderne, tout en conservant des valeurs fortes : simplicité, responsabilité et travail bien fait. Acteur reconnu de son marché, le site s'inscrit dans une dynamique d'innovation continue et offre de réelles opportunités d'évolution, aussi bien en interne qu'au sein d'un groupe agroalimentaire d'envergure nationale. Poste et missions Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intervenez sur l'ensemble des équipements de production et jouez un rôle clé dans la fiabilité des installations. Vos principales missions sont les suivantes : • Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi • Assurer les interventions de maintenance curative et corrective (mécanique, électrotechnique, automatisme de premier niveau) • Participer aux remises en service des lignes de production en lien avec les équipes opérationnelles • Renseigner l'ensemble des interventions dans la GMAO • Proposer et mettre en œuvre des actions de maintenance améliorative afin d'optimiser la performance et la fiabilité des équipements • Participer aux travaux neufs, projets d'investissement et opérations de rénovation du site Le poste s'exerce en horaires 3×8 ou en nuits fixes, dans un environnement industriel dynamique. Profil recherché • Formation de type Bac à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent • Expérience en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire, est un plus • Compétences en mécanique, électricité industrielle et diagnostic de pannes • À l'aise avec les outils informatiques et la GMAO • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre sens du travail en équipe • Envie de vous investir durablement dans une entreprise qui accompagne la montée en compétences de ses collaborateurs Conditions et Avantages • CDI - 35h/semaine avec système de modulation • Horaires en 3×8, du lundi au vendredi (quelques samedis possibles dans l'année) ou nuits fixes • Rémunération attractive : • Salaire fixe + 13ᵉ mois • Prime d'habillage • Prime de transport • Prime d'ancienneté (3 % à partir de 3 ans, jusqu'à 15 %) • Prime d'intéressement et de participation • Avantages sociaux : • Mutuelle & prévoyance • Plan d'Épargne Entreprise • Compte Épargne Temps • Avantages CSE (réductions produits, chèques cadeaux/vacances, …)

Technicien(ne) de Maintenance (F/H)