Alternance - Assistant.e Achats Parfums Et Cosmetiques (F/H/X) - Janvier 2027

CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH et qui ambitionne de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, passionnées, agiles et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence. VOTRE ENVIRONNEMENT : Intégrés au Département Achat, de la maison CELINE, nous recherchons un.e Assistant.e Achats afin d’accompagner nos équipes sur les catégories Parfums et Cosmétiques. VOTRE CONTRIBUTION : En étroite collaboration avec le Responsable Achats, l'alternant(e) aura pour missions de : • Assister dans le processus d'achat : • Création des FIA (Fiche Info Achats) pour passage des commandes par les sous-traitants. • Garantir l'approvisionnement des composants sur les projets en cours (suivi des actions sous-traitants) : Assurer le suivi auprès des fournisseurs sur les productions, livraisons et délais • Dans le cadre de nouveaux projets, Participer à la gestion des appels d'offres : préparation des dossiers, suivi des réponses des fournisseurs, analyse des offres • Aider à la négociation des prix, des délais et des conditions de paiement avec les fournisseurs. Etudes : Etudiant(e) en Bac+3/4/5 en Ecole de commerce ou formation universitaire équivalente. Expérience : Une première expérience de stage dans l'univers de la parfumerie/cosmétique serait appréciée. Compétences et qualités personnelles : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). Rigueur, organisation et sens du détail. Bon relationnel et esprit d'équipe. Aisance relationnelle Capacité d'analyse et de synthèse. Fort intérêt pour l'univers des parfums et cosmétiques et pour le secteur du luxe. Langues : Français et Anglais courant. L’italien est un plus. Lieu de travail : Paris, 75002 Date de début potentielle : Janvier 2027 – Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) NOTRE ENGAGEMENT Dans le cadre de sa démarche #CELINE CARES , la Maison CELINE s'engage à construire un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque collaborateur peut se développer et s'épanouir. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes – origines, identités, orientations, générations, capacités et situations de vie – et mettons en œuvre des actions concrètes pour l'inclusion. Notre politique handicap vise à garantir l'égalité des chances pour tous les talents, avec des aménagements personnalisés si nécessaire. Si vous avez besoin d'une assistance spécifique durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Chez CELINE, nous sommes convaincus que la richesse de notre Maison réside dans la singularité de nos collaborateurs.